― 事業内容について教えてください
（北浦さん）：主に木造の賃貸住宅、老人ホーム、幼稚園、新築の戸建て工事、リフォーム工事などを請け負っています。
東京都昭島市に本社を構えておりますが、都内・神奈川県・埼玉県・千葉県、出張で栃木県などで事業を展開し、大手賃貸住宅会社複数社と取引させていただいております。
安心・安全な工事現場の実現を日々心掛けている
職場の環境や雰囲気
― 一緒に働いている仲間について教えてください
（平沢さん）：社長をはじめ、親切で人柄の良い方々が集まっていて、和気あいあいと皆んな距離が近いですね。現場では挨拶から始まるコミュニケーションを徹底しているので、新しい仲間が入社しても不安を感じることなく、和やかで良い環境が整っていると思います。
将来やりたい仕事・職種、金銭面など、悩みがあれば社長は何でも相談にのってくれます。最近では社内の外国人実習生から社内にエアコンを設置して欲しいという要望があり、社長はすぐに購入の準備してましたよ。
将来のキャリアもしっかりサポート
― 独自の取り組みや、教育方針などがあれば教えてください
（北浦さん）：将来的には独立することを推奨しております。
弊社で5年も働けば、独立できるくらいの技術が身に付きます。早い方は、未経験から2〜3年で独立される方もいますよ。
独立後の不安も一切入りません。完全に独り立ちできるまでは、弊社が案件を紹介します。コンスタントに、月70万円〜250万円程度の案件を紹介していますよ。
（平沢さん）：一人一人の成長に応じた道筋を考えてくれている会社だなと思います。
知人の紹介で入社し、現場経験も大工経験もない自分を、社長が面倒をみてくれました。
無理せず自分のスキルに見合った仕事から振ってくれたおかげで、焦らず不安にならず、しっかりと経験を積ませていただけました。
自分はとても良い環境で働けてると思うし、職人という仕事の魅力を更に感じることができました。
独立後のバックアップ体制が抜群だ
福利厚生について
― 資格の取得支援についてはいかがでしょうか？
（北浦さん）：玉掛け技能講習、木建作業主任者技能講習、足場の組立て作業主任者など、資格の取得に関わる費用は会社が全額負担します！
― 休日や有給休暇取得についてはどう考えられていますか？
（北浦さん）：日曜日が休日になります。事前申告をすれば、希望休の取得も可能です。
月に1〜2日の有給休暇を取得している社員もいますね。
（平沢さん）：前もって申請すれば基本的に取らせていただいています。断られることが少ないので、有給休暇をとりやすい環境だと思います。
これからの展望・ビジョン
― どんな方と一緒に働きたいですか？
（北浦さん）：やる気やチャレンジ精神が旺盛で成長意欲のある方、とにかく技術やスキルを身に付け、高収入を目指す方と一緒に働きたいですね。
― 今後の展望・ビジョンを教えてください
（北浦さん）：会社としては、より多くの職人さんを集めて、もっと大型の現場を請け負いたいと思います。今後は、案件の単価を上げて、社員がより働きやすい環境を整えることができる企業に成長していきたいと考えています。
（平沢さん）：個人的には、任された仕事を自主的にやり遂げられるように頑張りたいです！
